Immer mehr Betriebe und Organisationen erkennen, dass die Rückkehr von MitarbeiterInnen nach Abwesenheit ein Moment ist, der besonderer Aufmerksamkeit bedarf. Durch bewussten Umgang mit diesen Momenten und ihrer Gestaltung bieten sich Chancen, wie sie im normalen Alltag kaum entstehen. Ein gelungenes Rückkehrgespräch leistet einen wertvollen Beitrag zur Förderung von Betriebsabläufen, zum Betriebsklima, dem Verhältnis von […]
Continue Reading