Immer mehr Betriebe und Organisationen erkennen, dass die Rückkehr von MitarbeiterInnen nach Abwesenheit ein Moment ist, der besonderer Aufmerksamkeit bedarf. Durch bewussten Umgang mit diesen Momenten und ihrer Gestaltung bieten sich Chancen, wie sie im normalen Alltag kaum entstehen. Ein gelungenes Rückkehrgespräch leistet einen wertvollen Beitrag zur Förderung von Betriebsabläufen, zum Betriebsklima, dem Verhältnis von Vorgesetzten und MitarbeiterIn und zur Betriebsgesundheit. Speziell für diese Situation bieten wir ein eintägiges Seminar. Die TeilnehmerInnen entwickeln dabei das Bewusstsein für die Besonderheit der Situation und lernen das Gespräch so zu führen, dass die Mitarbeitenden Vertrauen fassen und sich mit ihren Anliegen öffnen. Für einen nachhaltigen Lernerfolg werden schwierige Rückkehrsituationen in Rollenspielen erprobt. Image…

Wut kann nicht nur das tägliche Leben erschweren, sondern auch die Gesundheit ernsthaft gefährden. Sie erhöht das Risiko für Herzinfarkte und Schlaganfälle, da sie die Funktion der Blutgefäße beeinträchtigt. Forscher des Columbia University Irving Medical Center in New York haben festgestellt, dass Wut die Innenauskleidung der Blutgefäße schädigt und damit das Risiko für Herz-Kreislauf-Erkrankungen erhöht. Diese Erkenntnisse sind wichtig für das Coaching, da das Erlernen von Techniken zur Wutbewältigung nicht nur die Lebensqualität verbessern, sondern auch das körperliche Wohlbefinden stärken kann. Coaches können ihren Klienten helfen, Wege zu finden, ihre Wut zu kontrollieren und dadurch das Risiko schwerer gesundheitlicher Probleme zu reduzieren.

Wir freuen uns die BIH – Bundesarbeitsgemeinschaft der Integrationsämter und Hauptfürsorgestellen als unseren neuen Referenzkunden vorstellen zu dürfen.

Wir freuen uns, den börsennotierten internationalen Stahl- und Metallhandelskonzern Klöckner & Co SE als Referenzkunden angeben zu dürfen.